Мотивация, или внутренняя причина вашего положения

Притянуть в свою жизнь успех и деньги можно с помощью еще одного превосходного способа. Автор нескольких бестселлеров и консультант по вопросам мотивации Энтони Роббинс утверждает: “Мотивацией для достижения успеха могут служить две вещи: вдохновение и отчаяние”. Пример вдохновения — доктор Эдвин Лэнд, изобретатель “мгновенной” фотографии и основатель корпорации “Полароид”. Знаете, что послужило для него источником первичного вдохновения? Маленькая дочь, которой не хотелось дожидаться долгой проявки фотографий, и которая хотела получить свое фото сразу же после щелчка фотоаппарата. Раздумывая, как порадовать дочурку, Лэнд пришел к мысли объединить процессы съемки и проявления. Ну, а примером вдохновляющей силы отчаяния является история самого мистера Роббинса. Уже в молодости он успел познать вкус финансового успеха, будучи продавцом пылесосов и ведущим оздоровительных тренингов. Но затем, как это случается, потерял все. Однажды, моя посуду на кухне своей маленькой квартирки, Энтони вдруг пережил прилив такого глубокого отчаяния и неудовлетворенности своим жалким положением, что это заставило его пойти на тренинг НЛП и полностью перевернуть свою жизнь. Ныне он — консультант по развитию максимальной работоспособности для организаций, отдельных лиц и профессиональных спортивных команд, автор кучи бестселлеров, а также основатель девяти компаний. И главный “внутренний двигатель” его системы — развитие мотивации энтузиазма и вдохновения!
Казалось бы, само по себе стремление к успеху — уже достаточная мотивация для его достижения. Но, увы, наша психика, особенно ее нижние этажи, подсознание — это крайне запутанный лабиринт, в котором стратегия прямых путей приводит чаще всего в никуда. Подсознание не терпит прямого логического убеждения, его надо уговаривать эмоционально, весьма изощренно. Буквально уламывать, как женщину!
Мотивация потребуется вам в тех случаях, когда вам не хочется прилагать усилия, но очень хочется добиться результата. А это, учитывая природу человека, случается с нами сплошь да рядом. Генеральная уборка квартиры, написание годового отчета, сбор необходимых документов для открытия нового дела, да и зачастую сама организация этого дела — все это серая и скучная рутина, на которую, чего греха таить, очень трудно себя уговорить... Но, с другой стороны, чистая квартира, подведенные итоги года, налаженный новый бизнес, приносящий дивиденды — это то, чего необходимо добиться! Вас отталкивает процесс, но притягивает результат. Неразрешимое зачастую противоречие! Именно в этих случаях вам необходимо научиться создавать мотивацию.
В психологии существует два основных стиля мотивации — мотив избегания неудач и мотив достижения цели.
Первый связан с идеей необходимости. Вам не хочется писать годовой отчет (сдавать экзамены, открывать бизнес, убирать квартиру), и вы затягиваете эту работу, бесконечно откладывая сроки ее выполнения. Главный стимул, который, наконец, заставляет вас преодолеть инерцию — это те неприятности, которые влечет за собой дальнейшее откладывание. Ваш мозг начинает рисовать вам страшные картины неудач и жизненных катастроф, которыми оно чревато. Когда “внутреннее кино” достигает ужасной развязки, вы, наконец, тяжело вздыхаете, чешете затылок, крякаете, плюете — и засучиваете рукава… А все почему?
Да потому, что вам скучно делать эту работу.
Второй мотив связан с состоянием азарта, вдохновения. Вас ведет желание, охота. Вам хочется добиться новых результатов, попробовать свои силы, достичь самореализации. Все ваши мысли заняты тем, как ваша работа приблизит вас к заветной цели, укрепит ваши карьерные и финансовые позиции, вызовет в вас новый прилив сил и законной гордости. Ваш мозг рисует вам сладкие картины побед. Вы не задумываетесь над тем, как бы себя заставить что-то сделать — напротив, вы не знаете с чего начать в первую очередь? Вы уверены в себе и предвкушаете успех. И все потому, что вам интересно делать эту работу.
Не бывает так, чтобы один человек жил в исключительном согласии с первым типом мотивации, а второй — только лишь со вторым. Как правило, каждый из нас в своей жизни использует оба — в зависимости от рода деятельности. Но, тем не менее, один отдает предпочтение первому, а другой — второму. Скажем, Ленин с чрезвычайной охотой занимался интеллектуальным трудом — писал все “сто томов своих партийных книжек”, руководил созданным им государством рабочих и крестьян, если требовалось — плел партийные интриги. Но при этом терпеть не мог любой физической работы. И можно предположить, что если Надежда Константиновна просила его помочь по хозяйству, Ленин недовольно хмыкал и был вынужден прибегать к первому типу мотивации. Кому такая ситуация не знакома? Но одно дело — руководствоваться таковой мотивацией в делах житейских, бытовых, и совсем другое — в принципиально важных ситуациях выбора.
Проследите за собой. Какие мотивы руководят вашими действиями? Разные стратегии поведения приводят к разным результатам. По сути, это разные мыслительные программы.
К примеру, вас не удовлетворяет ни характер вашей работа, ни уровень зарплаты, ни взаимоотношения с начальством. Руководствуясь первым типом мотивации, вы не решитесь ничего в своей жизни поменять, чтобы избежать боли, дискомфорта, неприятного разговора с боссом о повышении зарплаты, или потенциальных проблем того же рода на новом месте… Разве что ситуация станет совсем уж невыносимой — но до этого вы, с вашей манерой поведения, ее не доведете, не так ли? В подобной ситуации ваша мотивация является прямой угрозой вашему жизненному успеху.
Если же в такой переплет попадает человек второго “мотивационного типа”, руководимый энергией созидания, он, разумеется, займет самую активную позицию, чтобы все в своей жизни поменять. Он будет стараться найти взаимопонимание с боссом, поднять свой профессиональный уровень до таких высот, чтобы получить более престижную должность с иной зарплатой, либо — какие проблемы? — подыскать более интересную и денежную работу.
Казалось бы, сравнение этих двух мотивационных стратегий демонстрирует неоспоримые преимущества второй, стратегии достижения. Но не все так просто! Огромное количество удачливых бизнесменов стали таковыми благодаря именно стратегии избегания, а не достижения. Ими двигала идея любыми путями избежать Одной Ужасной Вещи — нищеты, в которой прошло их детство. Они боялись ее как огня, и это яростное неприятие направляло их волю к успеху, и помогло добиться очень больших высот. Стало быть, этот тип стратегии тоже может быть использован как рабочий!
Минусы тотального следования мотиву достижения цели: горячность, импульсивность, недостаточно взвешенный подход, слабый анализ возможных проблем и трудностей на пути к цели, нерасчетливость. Если вы следуете исключительно этим путем, то обрекаете себя проходить трудную школу ошибок и ударов судьбы, набивать, как говорится, синяки да шишки.
Минусы следования мотиву избегания неудач: крайняя озабоченность своим реноме, парализующий страх боли, обид, насмешек, агрессии, вообще — любого психологического дискомфорта, и как следствие — личностная пассивность. Если вами руководит только этот мотив, то львиную долю своего времени вы думаете не о том, чего хотите, а о том, чего боитесь, и большую часть жизни проводите в состоянии подавленного стресса. Вам постоянно приходится контролировать свое беспокойство, а это приводит к огромному психофизиологическому напряжению.
Проанализируйте, каким видом мотивации по преимуществу руководствуетесь вы, и скорректируйте дисбаланс мотивов, если он у вас имеется. Это поможет вам привлечь в свою жизнь нужное вам количество денежных потоков.
Людям, которыми руководит мотивация достижения цели, я рекомендовал бы тщательнее обдумывать свои действия, не принимать скоропалительных решений, укреплять свой аналитический аппарат и четче планировать не только каждый свой день, но и долгосрочные бизнес-проекты. Остальное у них имеется. Людям, живущим с мотивацией избегания проблем, можно посоветовать думать о ней как о стратегии избегания проблем. Это гораздо более ценное и конструктивное руководство к действию. Как говорится, почувствуйте разницу: вы не бежите в ужасе от пугающих вас обстоятельств — вы решаете свою проблему. Именно в таких категориях и приучайте себя мыслить. И еще совет: каждую свою проблему начинайте решать на дальних подступах. Не давайте стрессогенным для вас жизненным коллизиям застаревать — они он этого будут только расти в вашем сознании и становиться совсем уж непреодолимыми. Готовьтесь к ним заранее, методично и спокойно. Встречайте их во всеоружии. Тогда вы без труда сможете контролировать и ситуацию, и собственные эмоции, с ней связанные.